Per pastaruosius trejus metus Rhino sėkmingai transformavosi iš tradicinio prekybos kanalo į užsienio prekybos gamyklą, kuri dirba su internetiniais mažmenininkais. O pardavimų apimtis išaugo beveik 80 procentų. Rhino verslo modelio transformacijos sėkmė taip pat pritraukė daug miestelio įmonių mokytis.
Atsiliepiant į visų skambučius, 2022 metų gegužę Rhino mokymo centre pagaliau įvyko didelis mokymosi ir dalijimosi renginys.
Miesto įmonė tiria raganosių verslo formą
Dalyvavo daugiau nei 140 įmonių, dauguma jų gamyklos aplink Zhongshan miestą. Kadangi dabartinė tarptautinė padėtis labai keičiasi, daugelis tradicinių metodų palaipsniui nyko. Tačiau kaip išsisukti iš dabartinės keblios padėties ir pasinaudoti „The Times“ galimybe – labai verta tema. Rhino greitai pasinaudojo „The Times“ galimybėmis ir prieš protrūkį pradėjo investuoti į internetines parodų platformas, B2B elektroninės prekybos platformas, tiesioginės transliacijos platformas ir kitą visapusišką plėtrą. Iki šiol yra trys pagrindinės pardavimo komandos, aptarnaujančios skirtingus kanalus. Pavyzdžiui, elektroninės prekybos pardavimo komanda, tiesioginės mažmeninės prekybos komanda, tradicinė klientų aptarnavimo komanda.
Palyginti su Rhino sėkme, daugeliui mažų ir vidutinių įmonių nepasisekė. Jie yra pripratę prie tradicinio pardavimo modelio, tačiau daugelis klientų negali jų rasti, kai atkeliauja COVID{1}}. Įvairios sritys, pvz., tiesioginis transliavimas, vis dar nesubrendusios, įskaitant srautinio transliuotojo trūkumą, o bendras strateginis mąstymas vis dar turi būti nuodugniai pertvarkytas. Todėl, vadovaujami elektroninės prekybos platformos, jie aktyviai dalyvavo šioje dalijimosi veikloje ir varžėsi, kad sužinotų sėkmingą raganosio verslo modelį.
Greenas, buvęs „Rhino“ pardavimų direktorius, o dabar „Rhino“ generalinis direktorius, skaitė paskaitą. Ji vaizdingai kalbėjo apie raganosių transformacijos patirtį, mąstymą ir logiką. Kalba sužavėjo daugelį mokinių. Po kursų jie atskubėjo į Greeną, paprašė jos kontaktinės informacijos, su ja nusifotografavo, aptarė dabartines jų įmonės problemas ir kaip jas spręsti.